Moniteur Éducateur (H/F)

L’UGECAM PACA et Corse recrute deux postes de Moniteurs Educateurs (H/F) - EMAPE Vence (06140) - N°2025-0146-0147

Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres, travailler dans un environnement où la personne en situation de handicap est au centre de l’attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu !

LE POSTE A POURVOIR :
L'Équipe Mobile d'Appui pour la Protection de l'Enfance (EMAPE 06) des Alpes-Maritimes recherche deux postes de moniteurs éducateurs diplômés, en CDI, à temps plein.

Diplôme exigé :
- Diplôme d’Etat de Moniteur Educateur
- Permis B exigé
- Une expérience de 6 mois serait appréciée

Luttant contre toute forme de discrimination, l’UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.

L’ORGANISME :
L’UGECAM PACA Et Corse, organisme de l’Assurance Maladie, favorise l’accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap.

Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l’autonomie des personnes accueillies.

Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté.

QUELQUES CHIFFRES :
- 23 Structures sanitaires et médico-sociales
- 1600 salariés
- 1636 lits et places
- Près de 8000 usagers accompagnés chaque année

L’ETABLISSEMENT :
Le DITEP Vosgelade accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages.

L’ensemble des modalités d’accompagnement permettant de garantir une fluidité et une adaptabilité dans les parcours, est réparti sur plusieurs sites géographiques :
- Un site principal sur Vence (accueil de jour, hébergement) pour 61 enfants et jeunes âgés de 6 à 16 ans
- Un site secondaire sur Villeneuve (accueil de jour) pour 9 enfants âgés de 6 à 14 ans
- Un site secondaire sur la Gaude (accueil de jour et hébergement) pour 15 enfants âgés de 16 à 20 ans

Cette offre est complétée par un Service d’Education Spéciale et de Soins A Domicile (SESSAD) pour 15 enfants âgés de 4 à 14 ans sur le site de Villeneuve-Loubet, ainsi que par un SESSAD Préprofessionnel pour 19 jeunes âgés de 16 à 20 ans sur le site de Vence.

L'EMAPE 06 a pour mission d'améliorer la qualité des accompagnements des mineurs à double vulnérabilité (enfants en situations de handicap confiés à la protection de l'enfance) et de soutenir les professionnels de l'ASE dans leur prise en charge.

Notre offre d’hébergement est la plus importante du département.

Nos principes d’intervention sont :
- La bientraitance comme fondement de l’accompagnement
- Une réponse accompagnée pour tous
- Une démarche inclusive et égalitaire
- Un accompagnement personnalisé dans le collectif

https://www.groupe-ugecam.fr/ditep-vosgelade

LES MISSIONS :
Soutien opérationnel :
- Apporter une aide concrète aux équipes sur le terrain pour gérer les situations de tension.
- Accompagner les jeunes dans leur quotidien pour réduire les comportements perturbateurs.
Mise en pratique des projets :
- Participer à l’application des plans d’accompagnement définis avec les éducateurs spécialisés.
- Renforcer les équipes locales ASE lors de périodes critiques.

CONDITIONS PARTICULIERES :
- CDI à pourvoir à compter du 1er juin 2025
- Rémunération : Niveau 4E Coefficient 240 grille UCANSS soit 2 125 € brut mensuel (SEGUR inclus). A ce salaire mensuel vient se rajouter un 13ème et un 14ème mois soit environ 29 280 € brut annuel. Ce total brut annuel peut être majoré éventuellement selon profil / expérience du candidat. Rémunération à laquelle s’ajoute une prime d’intéressement.
- Complémentaire santé d’entreprise avantageuse
- Temps de travail : 39 heures hebdomadaire
- Contrat de prévoyance
- Restaurant d’entreprise
- OEuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique
- Convention collective UCANSS / Sécurité sociale

Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme.

CONTACT :
Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) avant le 20 mai 2025 en cliquant sur le lien suivant :

https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=Q5UFK026203F3VBQB8MLO8MF8-1027457&step=DIRECT

Seuls les dossiers complets pourront faire l’objet d’une analyse de candidature.

Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.